Генеральный директор Hyundai, Хосе Муньос, сообщил, что высокопоставленный представитель Белого дома лично принёс извинения автопроизводителю после спорного рейда Службы по контролю за иммиграцией и таможней (ICE) на его заводе в Саванне, штат Джорджия. Извинения последовали за недели публичной критики в отношении обращения с корейскими рабочими и политических последствий операции.
Рейд ICE и его последствия
В феврале ICE задержало около 475 рабочих на заводе Hyundai, в том числе 317 граждан Южной Кореи. Рейд вызвал немедленную негативную реакцию, особенно потому, что многие рабочие, как утверждается, содержались в переполненных и антисанитарных условиях: сообщалось о заплесневелых матрасах, плохом качестве воды и даже расовых оскорблениях со стороны охранников.
Примерно 200 задержанных рабочих сейчас готовятся подать в суд на ICE из-за условий их содержания во время недельного заключения. Внезапные действия заставили Hyundai спешно объяснять ситуацию, при этом Муньос предположил, что дезинформация могла заставить ICE поверить в наличие несанкционированных рабочих на заводе.
Политическое вмешательство и противоречивые сигналы
Инцидент был ещё больше осложнён противоречивыми заявлениями политических лидеров. Президент Дональд Трамп сначала выразил несогласие с рейдом и даже предложил разрешить задержанным работникам остаться и обучать американских сотрудников, но этот план так и не был реализован.
Губернатор штата Джорджия также, по сообщениям, сказал Муньосу, что рейд не является делом штата, что указывает на отсутствие координации или связи между федеральными и штатными властями. Извинения Белого дома указывают на признание того, что рейд был проведён неудачно, возможно, без надлежащего предварительного уведомления.
Несоответствия в визах и продолжающиеся судебные разбирательства
Количество рабочих, находившихся в США по недействительным визам, остаётся неясным. У некоторых были краткосрочные или туристические визы, не разрешавшие трудоустройство, в то время как другие имели действительное разрешение на работу. Hyundai привлекло многих рабочих из Южной Кореи для строительства нового предприятия, что подчеркивает сложность международных трудовых соглашений.
Продолжающийся судебный процесс, возбуждённый рабочими, вероятно, прольёт больше света на условия их содержания и соблюдение ICE законных процедур. Это дело может создать прецедент для проведения будущих иммиграционных операций, особенно тех, которые касаются иностранных рабочих на заводах США.
Инцидент подчеркивает напряжённость между экономическим развитием и строгим контролем за иммиграцией, поднимая вопросы о том, как правительство США сопоставляет эти приоритеты.
